>
Підприємці продовжують висловлювати невдоволення щодо дефіциту кваліфікованих спеціалістів. Серед перепон для ведення бізнесу під час воєнного стану ця проблема у липні, так само як і в червні, посіла провідну позицію, з показником 66% проти 71% респондентів, опитаних у попередньому місяці. Це випливає з результатів щомісячного дослідження бізнес-середовища, проведеного Інститутом економічних досліджень та політичних консультацій.
За даними цього ж відомства, 73% опитаних компаній вказують на відчутний брак персоналу. Зокрема, у хімічній промисловості про це повідомляє 84% респондентів, у виробництві будівельних матеріалів – 79%, у металургії та металообробній галузі – 78%, у харчовій промисловості – 78%, у машинобудуванні – 74%, у легкій промисловості – 67%, у деревообробній – 59%, а в поліграфічній сфері – 55%.
Зі збільшенням масштабу підприємства зростає й частка тих, хто стикається з нестачею працівників: від 34% серед мікропідприємств до 88% серед великих компаній.
Серед чинників, що впливають на забезпечення трудовими ресурсами, 79% компаній вважають мобілізацію працівників ключовим фактором, а 58% респондентів – обмеження, пов’язані з бронюванням персоналу. Майже половина опитаних (47%) вказує на значний вплив недостатньої кваліфікації кандидатів, а 45% – на внутрішню міграцію працівників на кадрову ситуацію. Менш часто бізнес згадував як суттєві фактори, що впливають на кадрове забезпечення, неконкурентоспроможний рівень заробітної плати на підприємстві (38%) та високу плинність кадрів (36%).
Щодо інших викликів, то підприємці визначають ключовими перешкодами для ведення бізнесу в умовах воєнного стану зростання вартості сировини та товарів (2-ге місце, 57% у липні проти 50% у червні), небезпеку ведення діяльності (3-тє місце, 44% у липні проти 41%), зниження попиту на продукцію/послуги (4-те місце, 33% проти 31%), а також труднощі з транспортуванням сировини (5-те місце, 29% проти 30%).
Індекс відновлення ділової активності (ІВДА) вже другий місяць поспіль демонструє поступове зростання, проте залишається в негативній площині: -0,11 у липні після -0,14 в червні. В ІЕД пояснили, що це свідчить про переважання підприємств, де ділова активність погіршилася порівняно з минулим роком, над тими, де спостерігається покращення.
Завантаженість виробничих потужностей порівняно з довоєнним рівнем у липні практично не змінилася: сукупна частка підприємств, що працюють на майже повній (75-99%) та повній (100%) потужності, збільшилася з 63% до 64%. Інші зміни також були незначними, зокрема частка підприємств, що функціонують на 50-74% довоєнних потужностей, зменшилася з 23% до 21%.
Невизначеність щодо майбутнього протягом 6-місячної перспективи дещо зросла як стосовно загальноекономічної ситуації в країні (з 26,5% до 32%), так і щодо фінансово-економічного стану підприємств (з 21,7% до 24,2%). У довгостроковому прогнозі спостерігається невелике збільшення частки тих, хто не зміг надати відповідь щодо перспектив свого підприємства через 2 роки – з 38,2% до 40,5%.
Середній термін забезпечення підприємств замовленнями незначно зріс – з 2,8 до 2,9 місяця.
Опитування ІЕД проводилося у липні серед керівників 472 підприємств різного масштабу у 21 регіоні України. Цей проєкт реалізується щомісяця з травня 2022 року.