Фото до статті Не кожний період без офіційного працевлаштування означає втрату страхового стажу. Окремі роки можуть бути зараховані до пенсійного стажу — але для цього необхідно виконати певні умови та правильно оформити відповідні документи.
Ярослав Степанов Редактор стрічки новин вчора, 21:35
Пенсія вчора, 21:35
Для формування майбутньої пенсії важливий не лише офіційний трудовий стаж. Певні періоди, коли особа не була працевлаштована, також можуть бути враховані у страховий стаж — проте це не завжди відбувається автоматично. Аби “порожні” роки були зараховані, необхідно виконати умови, передбачені законодавством, та належним чином оформити необхідну документацію. Про це нагадує видання “На пенсії”.
Догляд за дитиною до 3 років
Період, коли особа доглядала за дитиною, доки їй не виповнилося три роки, може бути зарахований до страхового стажу одному з батьків. Для цього існують дві умови: протягом цього часу особа не повинна бути офіційно працевлаштованою (має перебувати у відпустці по догляду за дитиною) та мусить отримувати державну допомогу у зв’язку з народженням дитини або по догляду за нею.
Такий період зараховується на основі свідоцтва про народження дитини. Тобто, якщо документ зберігся, додаткові довідки, як правило, не потрібні.
Догляд за особою, яка потребує сторонньої допомоги
Другий випадок — догляд за людиною, яка через стан здоров’я або вік не може самостійно обходитися. Ступінь родинного зв’язку між тим, хто здійснює догляд, і тим, за ким здійснюється догляд, не має значення.
Проте страховий стаж буде зараховано лише за умови догляду за такими категоріями: особа з інвалідністю І групи; дитина з інвалідністю; особа, якій виповнилося 80 років; особа молодша 80 років, яка, згідно з висновком лікарсько-консультативної комісії (ЛКК), потребує постійного стороннього догляду.
Пенсія
Сам доглядальник має відповідати певним вимогам: бути працездатного віку (не бути пенсіонером) і не мати власної інвалідності, офіційно не працювати в цей період, а також оформити та отримувати в органах соціального захисту щомісячну компенсацію за здійснення догляду на непрофесійній основі — за особистою заявою.
Важливий момент: компенсація має призначатися саме особі, яка здійснює догляд. Якщо ж виплата призначена безпосередньо підопічному — наприклад, надбавка до пенсії за доглядом або допомога по інвалідності — то період догляду особі, яка доглядає, до стажу зараховано не буде.
Як оформити зарахування стажу
Щоб періоди догляду були включені до страхового стажу, слід звернутися до територіального органу Пенсійного фонду України із відповідною заявою. До неї необхідно додати документи, що підтверджують факт догляду: свідоцтво про народження дитини, висновок ЛКК про потребу в постійному догляді, документи про призначення компенсації за догляд. Саме ПФУ здійснює перевірку поданих документів та проводить зарахування стажу.
Самостійна сплата внесків
Окремий спосіб “добрати” стаж у період відсутності роботи — добровільна сплата страхових внесків. Сума має бути не меншою за мінімальний єдиний соціальний внесок (ЄСВ), і здійснювати її потрібно щомісяця через портал Пенсійного фонду України.
Через податкові органи є можливість доплатити внески і за минулі періоди, проте така сплата обійдеться вдвічі дорожче.
Раніше портал Знай повідомляв, що ПФУ розпочинає інвентаризацію пенсійних справ: кого може торкнутися скорочення виплат.
Також наш портал інформував про те, як отримувати мінімальну пенсію 6500 грн, враховуючи зарплату, стаж та індивідуальні коефіцієнти.
Популярні новини зараз П’ять хвороб, лікування яких має бути безкоштовним: на що мають право пенсіонери Не всі пенсіонери знають: з вересня можна отримувати ще 1 297 грн щомісяця Гороскоп на сьогодні, 18 липня: кому звіритися з інтуїцією, а кому — не поспішати з рішеннями Трамвайний переїзд на проспекті Хмельницького відновлять за 14,7 млн грн Показати ще
Більше деталей можна дізнатися у матеріалі: ПФУ може помилитися у розрахунку пенсії: як самостійно перевірити свої виплати.
Теги: страховий стаж Пенсійний фонд пенсії